Tìm kiếm tài liệu

Ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam : KLTN - K60 - Quản trị kinh doanh quốc tế

Luận văn - Khoá luận Đại học Ngoại thương
Ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam : KLTN - K60 - Quản trị kinh doanh quốc tế
H — 2024
Đã số hóa
Xem bản số trực tuyến Xem bản in (2 ĐKCB)
Ấn bản
2024 — Đại học Ngoại thương
Định dạng trích dẫn
APA 7th:

Hoàng Phương Thảo (2024). Ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam : KLTN - K60 - Quản trị kinh doanh quốc tế. H: Đại học Ngoại thương.

MLA 9th:

Hoàng Phương Thảo. Ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam : KLTN - K60 - Quản trị kinh doanh quốc tế. Đại học Ngoại thương, 2024.

Tác giả
Hoàng Phương Thảo (Tác giả); Đỗ Hương Giang (Người hướng dẫn)
Chủ đề
Lãnh đạo, Kỹ thuật số, Doanh nghiệp vừa, Doanh nghiệp nhỏ
Phân loại
DDC 658.4

Tóm tắt

Cơ sở lý luận về sự ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên. Phân tích về sự ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam. Giải pháp về sự ảnh hưởng của lãnh đạo kỹ thuật số đến hành vi đổi mới của nhân viên tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam

Thông tin xuất bản

Ấn bản đang chọn
H • Đại học Ngoại thương
124tr ; 29cm
2024
Đại học Ngoại thương
H
124tr ; 29cm

Số lượng bản in tại các thư viện

1 thư viện giữ bản · 2 ĐKCB

TV Trường Đại học Ngoại thương - HN
91 phố Chùa Láng, Phường Láng Thượng, Quận Đống Đa, Hà Nội
2 bản in

Tài liệu số

1 file số.

LV.22941
0 B • file • TV Trường Đại học Ngoại thương - HN
Xem tại nguồn