Để đảm bảo sức khoẻ nhân viên văn phòng cần quan tâm tới rất nhiều mặt như phòng và chữa các bệnh nghề nghiệp, điều hoà hoạt động sinh hoạt hằng ngày, cân bằng các trạng thái tâm lý, đảm bảo an toàn lao động,...như vậy chúng ta mới giải quyết tốt các công việc hằng ngày
Hệ thống cơ sở lý luận về hành vi mua tour du lịch trực tuyến. Phân tích những yếu tố ảnh hưởng đến hành vi mua tour du lịch trực tuyến của nhân viên văn phòng tại Hà nội. Đề xuất một số giải pháp nhằm thúc đẩy hành vi mua tour du lịch trực tuyến của nhân viên văn phòng tại Hà Nội
Cơ sở lý thuyết về thương mại điện tử và các yếu tố ảnh hưởng đến ý định mua sắm trực tuyến trong bối cảnh covid 19. Phương pháp nghiên cứu . Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến mua sắm trực tuyến trên sàn giao dịch thương mại điện tử Lazada của nhân viên văn phòng tại Hà Nội trong bối cảnh covid 19. Một số giải pháp nhằm thúc đẩy ý định mua sắm trực tuyến trên sàn giao dịch thương mại điện tử Lazada của nhân viên văn phòng tại Hà Nội trong bối cảnh covid 19
Tổng quan nghiên cứu về thái độ làm việc của nhân viên. Các nhân tố ảnh hưởng đến thái độ làm việc của nhân viên, vai trò nghiên cứu thái độ làm việc của nhân viên
Cơ sở lý luận về động lực làm việc và sự gắn kết với tổ chức của nhân viên văn phòng. Thiết kế nghiên cứu. Kết quả nghiên cứu. Kết luận nghiên cứu và đề xuất các giải pháp nhằm tạo động lực làm việc và gia tăng sự gắn kết với tổ chức của nhân viên văn phòng
Cơ sở lý luận vè hành vi tiêu dùng xanh của nhân viên văn phòng. Mô hình và phương pháp nghiên cứu hành vi tiêu dùng xanh. Thực trạng và kết quả nghiên cứu tiêu dùng xanh của nhân viên công ty trách nhiệm hữu hạn phần mềm Phương Chi. Kết luận và đề xuất giải pháp nâng cao hành vi tiêu dùng xanh tại công ty trách nhiệm hữu hạn phần mềm Phương Chi
Tổng quan nghiên cứu về sự thỏa mãn trong công việc của người lao động. Thực trạng phân tích các yếu tố ảnh hưởng tới mức độ thỏa mãn trong công việc của nhân viên tại văn phòng công ty Cổ phần Thương mại Dịch vụ Cổng Vàng miền Bắc. Giải pháp về phân tích các yếu tố ảnh hưởng tới mức độ thỏa mãn trong công việc của nhân viên tại văn phòng công ty Cổ phần Thương mại Dịch vụ Cổng Vàng miền Bắc
Cơ sở lý thuyết về ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả công việc của nhân viên văn phòng trên địa bàn Hà Nội
Cơ sở lý luận về đề tài phân tích các yếu tố ảnh hưởng tới ý định nghỉ việc của nhân viên văn phòng: Nghiên cứu trường hợp nhân sự Gen Z tại các Công ty tư nhân trên địa bàn thành phố Hà Nội. Phương pháp nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng tới ý định nghỉ việc của nhân sự Gen Z làm việc ở các Công ty tư nhân tại Hà Nội. Một số khuyến nghị đối với các nhân tố ảnh hưởng đến ý định nghỉ việc của nhân sự Gen Z làm việc tại các Công ty tư nhân trên địa bàn thành phố Hà Nội