Tìm kiếm tài liệu

Làm thế nào để lao động trẻ trong các doanh nghiệp Nhà nước khôgn bị giảm sút cả lượng và chất ?

Báo - Tạp chí UC.KMS
Làm thế nào để lao động trẻ trong các doanh nghiệp Nhà nước khôgn bị giảm sút cả lượng và chất ?
Chưa số hóa
Ấn bản
UC.KMS
Định dạng trích dẫn
APA 7th:

Tô Nam (n.d.). Làm thế nào để lao động trẻ trong các doanh nghiệp Nhà nước khôgn bị giảm sút cả lượng và chất ?. .

MLA 9th:

Tô Nam. Làm thế nào để lao động trẻ trong các doanh nghiệp Nhà nước khôgn bị giảm sút cả lượng và chất ?. .

Tác giả
Tô Nam (Tác giả); Tô Nam (Đồng tác giả / Đóng góp)
Chủ đề
chất lượng, lao động trẻ, Văn hóa xã hội, Việt Nam, BB
Phân loại
—

Tóm tắt

Trong lúc nhiều người nói các doanh nghiệp Nhà nước đã " đóng cửa " với lao động trẻ, trong lúc mà số lao động dôi dư ở khối doanh nghiệp Nhà nước lên tới 40 vạn, thì cả số lượng lẫn chất lượng lao động trẻ - nền tảng của công nghiệp hóa, hiện đại hóa - lại sụt giảm đáng báo động. Một số chuyên gia còn coi việc thiếu hụt đội ngũ lao động trẻ cả chất và lượng hiện nay chưa có giải pháp khắc phục... Phản ánh về tình trạng này, báo Tiền phong số 134 có bài: Làm thế nào để lao động trẻ trong các doanh nghiệp Nhà nước khôgn bị giảm sút cả lượng và chất ? của tác giả Tô Nam

Thông tin xuất bản

Ấn bản đang chọn
Tiền phong .-17/9/2001.-số 134
—
Tiền phong .-17/9/2001.-số 134

Chưa có thư viện nào giữ bản in

Bản ghi chưa được gắn tình trạng ĐKCB tại bất kỳ thư viện thành viên nào.