Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức

Tóm tắt

Sau hơn 10 trở thành thành phố trực thuộc Trung ương, Đà Nẵng đã xây dựng đội ngũ công chức, viên chức có chất lượng. Thể hiện rõ nét là chính sách tuyển dụng công chức thông qua thi tuyển cạnh tranh. Đã có 80% công chức mới được tuyển tận tụy, tâm huyết với công việc; 76% phát huy tốt trình độ, năng lực; 89% trung thực trong công tác; 75% có tinh thần cầu tiến. Từ năm 1998 đến nay, đã có 37.483 lượt người được cử đi đào tạo, bồi dưỡng. Nhiều công chức có học vị tiến sĩ, thạc sĩ, nhiều người được kết nạp Đảng và không ít cán bộ, công chức được đề bạt giữ nhiều chức vụ quan trọng

Thông tin xuất bản

Chưa có thư viện nào giữ bản in

Bản ghi chưa được gắn tình trạng ĐKCB tại bất kỳ thư viện thành viên nào.